Te damos la bienvenida
Queremos diseñar el futuro de IKEA contigo
Si has llegado hasta aquí, es porque has respondido nuestras preguntas sobre el futuro de IKEA. En IKEA, queremos conectar con las necesidades de las personas y solo podemos conseguirlo contando contigo. En este nuevo y cambiante contexto nos preguntamos ¿qué rol tienen las empresas en la sociedad?
La eficiencia energética, el consumo responsable de materias primas, un buen clima laboral… nos importan las mismas cosas. En este vídeo, Luisa Alli, directora de comunicación y miembro del Consejo de Dirección de IKEA en España, te da las gracias por darnos tu opinión.

Estudio de materialidad de IKEA
Queremos seguir asumiendo compromisos que respondan a las necesidades reales de aquellas personas en las que impacta nuestro negocio y queremos hacerlo a través de un Estudio de Materialidad y un espacio de diálogo en el que puedas sentirte como en casa. En esta primera fase han participado:
- 10.427 clientes
- 12 proveedores
- 463 colaboradores
El diálogo continúa
El responsable de recursos humanos de IKEA en España, Enrique Puig y la responsable de Sostenibilidad, Mónica Chao, han participado en dos diálogos o talks sobre temáticas que resultaron relevantes para clientes, proveedores y trabajadores de IKEA en España durante las primeras encuestas que realizamos. El futuro del trabajo y el consumo responsable han sido las temáticas principales de La Vanguardia Talks. Desde IKEA hemos escuchado, debatido y aprendido con expertos y profesionales sobre cuál debe ser el rol de la compañía en el futuro de las personas y el planeta.
Consumo responsable en la era de la abundancia
¿Cuáles son los retos de organizaciones y personas para evolucionar hacia una economía circular?, ¿cómo deben repensar las marcas su oferta para incorporar el diseño circular? Nicola Cerantola, experto en economía circular; Brenda Chávez, investigadora; y Mónica Chao, responsable de Sostenibilidad de IKEA, respondieron a estas preguntas en La Vanguardia Talks.

El futuro del trabajo
El director de People & Culture de IKEA en España, Enrique Puig, ha reflexionado junto a Alexandra Andrade, experta en RR.HH, y Alfons Cornella, experto en innovación, sobre el trabajo post pandemia, la conciliación a través de los modelos híbridos y la importancia de la formación práctica y de la diversidad del talento en las empresas.
