Кодекс для поставщиков IWAY

Наша миссия – изменить к лучшему повседневную жизнь многих людей по всему миру. Эти люди – наши сотрудники, наши покупатели и работники предприятий наших поставщиков.

Построение прочных взаимоотношений

Мы выстраиваем надежные и длительные взаимоотношения с поставщиками ИКЕА, на предприятиях которых в разных странах мира работают около 600 000 человек. Мы хотим быть уверены в справедливом отношении к каждому из них.
Вот почему в 2000 году мы приняли Кодекс для поставщиков IWAY с четким набором требований ИКЕА в отношении экологии, социальной политики и условий труда.

Все наши поставщики соответствуют этим требованиям сами и рассказывают о них своим субподрядчикам, помогая в соблюдении принципов, если необходимо.

Около 80 аудиторов ИКЕА и независимых компаний регулярно выезжают на предприятия и проверяют соблюдение Кодекса. Если поставщик не соответствует нашим стандартам и не готов оперативно изменить ситуацию, мы прекращаем сотрудничество.

Среди требований Кодекса:

  • запрет на детский, принудительный или рабский труд;
  • запрет на дискриминацию;
  • свобода объединений;
  • гарантия труда в минимальном размере и компенсации за сверхурочные часы;
  • обеспечение безопасных для здоровья условий труда;
  • предотвращение загрязнения воздуха, почвы и воды;
  • стремление к сокращению энергопотребления.