Verticale groei

Verticale groei
Heb jij HBO/WO werk- en denkniveau en heb je ambitieuze toekomstplannen? Bij IKEA krijg je de kans je verder te ontwikkelen. Aan jou de taak om duidelijk te maken waar je interesse ligt. Aan ons de taak om samen met jou een loopbaanpad uit te stippelen en support te bieden.

Backpacker Programma

Het internationale potential programma. Je wordt twee keer een half jaar uitgezonden naar twee verschillende buitenlandse IKEA vestigingen met een speciale opdracht. Doel van dit programma is om je versneld te laten groeien naar een leidinggevende loopbaan op hoog niveau.

Teammanagers Programma

Het nationaal leiderschapsprogramma voor medewerkers met ambitie en potentie om Teammanager te worden. Gedurende het gehele jaar werk je aan je ontwikkeling met hulp van opdrachten, een coach, een intervisiegroep en diverse leiderschapsmodules.

Management Team Programma

Een programma voor Teammanagers om door te groeien naar MT niveau binnen een vestiging, of naar een functie op het Service Office. Je geeft hierbij leiding aan leidinggevenden, en je bent onderdeel van het managementteam dat de hele vestiging aanstuurt.

Store Managers Programma

Het programma voor leidinggevenden (MT-leden en managers van het Service Office) die ambitie en potentie hebben om Store Manager te worden. Dit is vergelijkbaar met een CEO functie. Het programma is een traject op maat, afhankelijk van je eigen leerbehoefte.
Heb jij HBO/WO-denkniveau?
Een IKEA carrière is wat jij er zelf van maakt.
Sta jij open voor positieve verandering?
De wereld achter IKEA
100% IKEA
Inspireren en laten inspireren.

Neem een kijkje achter de schermen
Werken aan iets groots
IKEA button
Een beter dagelijks bestaan voor zoveel mogelijk mensen.
Kies jij voor IKEA?

60

Medewerkers en leidinggevenden doen ieder jaar een leiderschaps-
programma.